为贯彻落实曹妃甸区造林绿化攻坚行动动员大缘由

为什么德国企业频获青睐？在哀鸿遍野的欧洲，为什么唯有德国成为欧元区屹立不倒的 定海神针 ？究其根本，除了成熟完善的社会市场经济体制、严格到位的金融监管外，强势稳定的制造业成为德国抵御危机的坚实基础。

日前，我国通过了《中国制造2025》规划，旨在全面推动实施制造强国战略。德国制造业的转型升级经验可以提供给我国若干启示。归纳起来，德国制造业之所以能长盛不衰，与以下四个方面因素的协同作用有着紧密关系：

第一，社会协同。德国社会各界对于制造业对德国出口大国地位和经济增长的重要性有着普遍共识，加之德国制造业在出口中的高占比，使得各类行动体有着强烈的意愿和动机协同合作，保持德国制造业的国际竞争力。

第二，倒逼机制。德国的劳资体系确保了企业无法通过压低工资来取得竞争力，而是必须投资于员工的技能培训及研发创新活动，这为德国制造业的转型升级建立了持久的倒逼机制。

第三，创新驱动。德国制造业企业、包括中小企业是创新的主要行动体，同时，也得到了德国多元主体分工协作的科研创新体系的支持。需要指出的是，德国制造业的创新常常不是 毁灭性的 创新，而是递进式的创新，每一次创新都立足于德国已取得的制造业强势。

第四，人材保障。德国制造业有着强有力的技术技能型人材的支持，其中德国 双元制 职业教育扮演侧重要角色，而在职业教育体系中，除政府作为主持人发挥搭建各类行动体沟通平台的作用，经济界自治组织以及校企合作占据着突出的地位。

我国制造业的基础与德国有着明显的不同，我国有些领域和企业还需要补工业2.0和 .0的课，有些则需要赶超工业4.0，面对这1 多重速度 的挑战，我们也依然能从德国制造业转型升级的进程中获得某种启示，因为德国工业4.0也并未抛弃工业2.0和 .0，而是将它们融会在一起，从这个意义上讲，我国不但应该、而且可以走工业2.0、 .0和4.0相互融会、同步发展的道路。

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