观山湖区开展年享受政府特殊津贴人了

观山湖区开展2018年享受政府特殊津贴人员选拔推荐工作

近日，观山湖区人社局组织开展2018年享受政府特殊津贴人员选拔推荐工作。观山湖辖区内具有中国国籍、热爱祖国、遵纪守法、有良好的职业道德和敬业精神，能够模范履行岗位职责的企事业单位和非公有制单位专业技术或者技能岗位工作的人员均可申报。

一是高度重视推荐选拔工作。观山湖区人社局认真贯彻落实“五大发展理念”以及中央、省、市关于人才队伍建设要求，通过开展享受政府特殊津贴人员选拔推荐工作

把出勤率纳入绩效工资中。 2、选派骨干教师参加学习 ，激发广大专业技术人才和高技能人才服务大扶贫、大数据、大生态三大战略行动和五大新兴产业发展。

二是严格标准开展人选推荐。区人社部门精心组织安排，按照选拔范围、选拔条件和选拔程序要求，确保将那些长期在一线专业技术和技能工作等岗位上取得突出业绩、做出重要贡献、业绩成果为同行和社会认可的优秀人才能推荐选拔参评。在专业技术岗位上工作应具有高级职称，近5年来取得的专业技术业绩、成果和贡献突出，并得到本地区、本系统同行专家的认可；高技能人才应为高级技师（国家职业资格一级）或具有相应高级职业技能水平，长期工作在生产服务岗位第一线，技艺精湛，贡献突出。共为辖区3家企业向上级申报4名人才。

三是加大人才政策宣传力度。通过各种手段广泛宣传人才政策，让社会和广大人才充分感受到党和政府对人才的关心重视，通过推荐评选充分营造“尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造”的良好氛围，激发广大人才助推脱贫攻坚的热情和干劲。

（观山湖区人社局 杜晓静）